Responsable Opérationnel (F/H) de l’AD 34

Missions

Le Responsable Opérationnel (F/H) est le garant, aux côtés du Président de l’Association du bon fonctionnement au quotidien de la structure. Il/elle anime les équipes et prend en charge la gestion des aspects administratifs, financiers, juridiques, logistiques et RH, en étroite collaboration avec l’équipe de gouvernance bénévole, principalement avec le responsable départemental (F/H) (Président.e de l’Association), dont il/elle dépend hiérarchiquement.

Pour mener à bien sa mission, il/elle collabore avec la Délégation Régionale dont relève l’Association Départementale afin de déployer les processus, outils et orientations proposés par l’Association Nationale. Il/elle peut être amené.e à travailler avec les équipes du siège de l’Association Nationale dans la mise en œuvre de ses missions.

Il travaillera en liens particulièrement étroits avec les équipes de bénévoles.

Gestion opérationnelle de l’Association :

Contribue à l’instruction des dossiers de demandes de subventions et au développement des actions de recherche de fonds et de dons
Contribue à l’élaboration et au suivi du budget
Assure le bon fonctionnement des moyens généraux
Veille au respect des règles d’hygiènes, de sécurité et de droit du travail
Supervise l’équipe salariée en place
Supervise les processus RH

Animation et soutien des équipes bénévoles :

Participe au développement des équipes bénévoles et à la coordination de l’information
Pilote la gestion des projets nécessaires au bon développement des activités
Accompagne et soutient les bénévoles dans la mise en œuvre de leurs missions

Relations institutionnelles et partenariales :

Contribue à la fidélisation et au développement des partenariats au niveau local
Facilite les relations institutionnelles avec les élus locaux
Participe à l’élaboration des messages politiques de l’Association
Représente selon les besoins l’Association Départementale

Savoir-faire & savoir-être

Formation, connaissance et expérience :

• Formation supérieure de niveau Bac +5 (IEP, Droit, Administration des organisations, Management de l’ESS, etc.)
• Expérience confirmée dans un poste à responsabilité (association, institution, entreprise…), avec une dimension managériale et stratégique
• Bonne connaissance du monde associatif et des enjeux liés au travail avec des bénévoles
• Connaissance des politiques et dispositifs publics en matière d’insertion et d’accompagnement social

Compétences et savoir-être :

• Adhésion aux valeurs de l’Association
• Compétences en gestion
• Capacité à gérer le stress
• Sens de la pédagogie
• Esprit d’équipe
• Aisance relationnelle et excellente capacité d’analyse et de synthèse
• Pilotage de projets
• Maîtrise des processus RH
• Connaissance des institutions françaises, en particulier du fonctionnement des collectivités locales
• Maîtrise du Pack Office et des outils bureautiques

Lieu

34 - Hérault

Disponibilité

Poste en CDI
CCN Insertion – emploi repère Directeur
Forfait 218 jours
Congés : 5 semaines de congés payés + RTT
Localisation : Montpellier
Rémunération annuelle brute : 55 000 € - 60 000 €
Mutuelle, transports
Prise en charge d’indemnités kilométriques en cas de déplacement professionnel